정관

사단법인 한국조직은행연합회 정관
제정: 2003. 2. 20
1차 개정 : 2005. 9. 1
2차 개정 : 2009. 6. 9
3차 개정 : 2009. 11. 25
4차 개정 : 2010. 01. 29


제1장 총 칙

제1조(명칭)이법인은"사단법인한국조직은행연합회”(이하"법인”이라한다)라하고,영문명칭과약칭은"KoreanAssociationofTissueBanks”와KATB 라 한다.

제2조(목적)이법인은의사나환자에게안심하고사용할조직을제공하도록하기위한국내조직은행과조직이식의임상적적용과연구자들의연합체로서조직은행(tissuebank)의운영에대한지식과정보를교환하고,조직이식에관련된교육-연구및실용적적용에대한발전등을도모함을그목적으로한다.

제3조(사무소의소재지)①법인의주사무소는서울특별시영등포구영등포동2가 94-200 한강성심병원 성형외과 교실 내에 둔다.
② 법인의 인터넷홈페이지 영문도메인은 "http://www.katb.or.kr”로 한다.

제4조(사업)①법인은제2조의목적을달성하기위하여다음각호의사업을수행한다.
1. 조직기증 및 조직이식에 대한 교육 및 홍보
2. 조직은행의 표준운영규정 제정 및 관리
3. 조직은행의 조직에 대한 자료(data base)의 통합체재의 구축 및 운영
4. 조직은행 정도관리 업무
5. 조직이식에 대한 학술활동 및 국제교류
6. 학회지 및 제반 간행물 발간
7. 기타 조직이식에 관계된 사항


제2장 회 원

제5조(회원의자격)①법인의회원은제2조의목적과설립취지에찬동하여소정의 가입절차를 마친 자로 한다.
②법인의회원이되고자하는자는소정의회원가입신고서를법인에제출하여야 한다.
③ 법인의 회원은 정회원, 준회원, 명예회원, 기관회원으로 구분한다.
1.정회원은조직은행관리자,임상적으로조직이식에참여하는의사,치과의사및조직은행에속한자로서본법인의취지에찬동하고소정의입회수속을 거쳐 등록된 자로 한다.
2.준회원은정회원자격을갖추지못하였으나본법인의취지에찬성하고조직이식을활성화시키는데공헌할수있는자로서소정의입회수속을거쳐이사회의 승인을 받은 자로 한다.
3.명예회원은본법인의취지에찬성하고조직이식을활성화시키는데공헌할 수 있는 사회 저명인사로서 이사회의 승인을 받아 추대한다.
4.기관회원은식품의약품안전청으로부터조직은행설립허가를받은기관으로써본법인의취지에찬동하고소정의입회수속을거쳐등록된기관으로한다.
④ 회원의 가입회비 등에 관한 세부사항은 총회에서 별도의 규정으로 정한

제6조(회원의권리)①회원은법인임원선거권및피선거권을가지며총회에참석하여법인의활동에관한의견을제안하고의결에참여할권리를가진다.
②회원은법인의자료및출판물을제공받으며,법인운영에관한자료를열람할 수 있다.
제7조(회원의 의무) 회원은 다음의 의무를 진다.

1. 본회의 정관 및 제규정의 준수
2. 총회 및 이사회의 결의사항 이행
3. 회비 및 제부담금 납부

제8조(회원의탈퇴와제명)①회원은본인의의사에따라회원탈퇴서를제출함으로써 자유롭게 탈퇴할 수 있다.
②회원이법인의명예를손상시키거나목적수행에지장을초래한경우또는1년이상회원의의무를준수하지않은경우에는이사회의의결을거쳐제명할 수 있다.
③탈퇴및제명으로인하여회원의자격을상실한경우에는납부한회비등에 대한 권리를 요구할 수 없다.
④법인의정관에따라탈퇴또는제명된회원은총회에서재가입이의결된경우가 아니고는 그날로부터 1년 이내에 재가입 할 수 없다.

제9조(포상및징계)①회원이법인의명예를높이거나다른사람에게모범이 되는 일을 한 때에는 이사회 또는 총회의 의결을 거쳐 포상할 수 있다.
②법인은회원이아닌국민이나단체가법인의목적에맞는일을함으로써사회에이바지하였거나이와유사한공적이있는때에는이사회나총회의의결을 거쳐 포상할 수 있다.
③법인의회원으로서법인의목적에맞지않는행위를하거나명예를손상하는행위및중대한재산상의피해를가져온때에는이사회나총회의의결을 거쳐 징계할 수 있다.


제3장 임 원

제10조(임원의 종류 및 정수) ① 법인은 다음의 임원을 둔다.
1. 이사장 1인
2. 상임이사 1인
3. 이사(이사장, 상임이사를 포함한다) 17인 이내
4. 감사 2인

제11조(임원의 선임) ① 법인의 임원은 총회에서 선출한다.
② 이사장은 이사회의 추천에 의해 총회의 인준을 받아 선출된다.
③임기가만료된임원은임기만료2월이내에후임자를선출하여야하며,임원이궐위된경우에는궐위된날로부터2월이내에후임자를선출하여야한다.
④임원선출이있을때에는임원선출이있는날로부터3주이내에관할법원에 등기를 필한 후 주무관청에게 통보하여야 한다.

제12조(임원의해임)임원이다음각호의1에해당하는행위를한때에는총회의 의결을 거쳐 해임할 수 있다.
1. 본회의 목적에 위배되는 행위
2. 임원간의 분쟁-회계부정 또는 현저한 부당행위
3. 본회의 업무를 방해하는 행위

제13조(임원의 결격사유) 다음 각호의 1에 해당하는 자는 임원이 될 수 없다.
1. 금치산자 또는 한정치산자
2. 파산자로서 복권이 되지 아니한 자
3. 법원의 판결 또는 다른 것에 의하여 자격이 상실 또는 정지된 자
4.금고이상의실형의선고를받고그집행이종료(집행이종료된것으로보는경우를포함한다.)되거나집행이면제된날부터3년이경과되지아니한자
5. 금고 이상의 형의 집행유예선고를 받고 그 유예기간 중에 있는 자

제14조(상임이사)①본법인의목적사업을전담하게하기위하여상임이사를 둘 수 있다.
② 상임이사는 이사회의 의결을 거쳐 회장이 이사 중에서 선임한다.

제15조(임원의임기)①이사의임기는3년,감사의임기는2년으로하며연임할 수 있다. 다만 보선임원의 임기는 전임자의 잔임기간으로 한다.
②임원은임기만료후라도후임자가취임할때까지는임원으로직무를수행한다.

제16조(임원의직무)①이사장은법인을대표하고법인의업무를통할하며,총회 및 이사회의 의장이 된다.
② 상임이사는 이사장을 보좌하고, 이사장 유고 시 직무를 대리한다.
③이사는이사회에출석하여법인의업무에관한사항을의결하며이사회또는 이사장으로부터 위임받은 사항을 처리한다.
④ 감사는 다음의 직무를 수행한다.
1. 법인의 재산상황을 감사하는 일
2. 총회 및 이사회의 운영과 그 업무에 관한 사항을 감사하는 일
3.제1호및제2호의감사결과부정또는부당한점이있음을발견한때에는이사회 또는 총회에 그 시정을 요구하고 주무관청에게 보고하는 일
4.제3호의시정요구및보고를하기위하여필요한때에는총회또는이사회의 소집을 요구하는 일
5.본회의재산상황과업무에관하여총회및이사회또는회장에게의견을진술하는 일


제4장 총 회

제17조(총회의 구성) 총회는 본회의 최고의결기관이며 정회원으로 구성한다.

제18조(총회의구분과소집)①총회는정기총회와임시총회로구분하며,이사장이 이를 소집한다.
②정기총회는매회계연도개시1월전까지소집하며,임시총회는이사장이필요하다고 인정할 때에 소집한다.
③총회의소집은이사장이회의안건-일시-장소등을명기하여회의개시7일전까지 문서로 각 회원에게 통지하여야 한다.

제19조(총회소집의특례)①이사장은다음각호의1에해당하는소집요구가있을 때에는 그 소집요구일로부터 20일 이내에 총회를 소집하여야 한다.
1. 제적이사 과반수가 회의의 목적을 제시하여 소집을 요구한 때
2. 제16조제3항제4호의 규정에 의하여 감사가 소집을 요구한 때
3. 재적회원 3분의 1이상이 회의의 목적을 제시하여 소집을 요구한 때
②총회소집권자가궐위되거나이를기피함으로써7일이상총회소집이불가능한때에는재적이사과반수또는재적회원3분의1이상의찬성으로총회를 소집할 수 있다.
③제2항의규정에의한총회는출석이사중최연장자의사회아래그의장을 선출한다.

제20조(총회의 의결사항) 총회는 다음 각 호의 사항을 의결한다.
1. 임원의 선출 및 해임에 관한 사항
2. 본회의 해산 및 정관변경에 관한 사항
3. 기본 재산의 처분 및 취득과 자금의 차임에 관한 사항
4. 예산 및 결산의 승인
5. 사업계획의 승인
6. 기타 중요사항

제21조(의결정족수)총회는정관에서정하는사항을제외하고는재적회원과반수 출석으로 개회하고 출석회원 과반수의 찬성으로 의결한다.

제22조(의결제척사유)회원이다음각호의1에해당하는때에는그의결에참여하지 못한다.
1. 임원의 선출 및 해임에 있어 자신에 관한 사항을 의결할 때
2.금존및재산의수수또는소송등에관련되는사항으로서자신과본회의이해가 상반될 때


제5장 이사회

제23조(이사회의 구성) 이사회는 이사장, 이사(상임이사 포함)로 구성한다.

제24조(이사회의 소집) ① 이사회는 정기이사회와 임시이사회로 구분한다.
②정기이사회는년2회개최하고임시이사회는감사또는이사의3분의1이상의 요청이 있거나 이사장이 필요하다고 인정하는 때에 소집한다.
③이사장은이사회를소집하고자할때에는회의개최7일전까지이사및감사에게회의의목적과안건,개최일시및장소를통지하여야한다.다만,긴급하다고 인정되는 정당한 사유가 있을 때에는 그러하지 아니한다.
④이사회소집사유가있음에도이사장이1주이내에소집의절차를밟지아니한때에는재적이사과반수의찬성으로이를소집할수있다.다만,이경우에는 출석이사 중 연장자가 그 의장이 된다.
제25조(이사회의 기능) ① 이사회는 다음의 사항을 심의-의결한다.

1. 업무집행에 관한 사항
2. 사업계획의 운영에 관한 사항
3. 예산-결산서의 작성에 관한 사항
4. 정관변경에 관한 사항
5. 재산관리에 관한 사항
6. 총회에 부의할 안건의 작성
7. 총회에서 위임받은 사항
8. 정관의 규정에 의하여 그 권한에 속하는 사항
9. 기타 본회의 운영상 중요하다고 회장이 부의하는 사항
②이사회는법인의업무수행을원활히하기위하여기능별위원회를둘수있으며, 위원회의 설치 및 운영에 관한 사항은 이사회에서 정한다.

제26조(의결정족수) 이사회는 재적이사 과반수의 출석으로 개회하고 출석이사과반수의 찬성으로 의결한다.

제27조(의결제척사유)이사장,상임이사,이사가다음각호의어느하나에해당되는 때에는 그 의결에 참여하지 못한다.
1. 임원의 취임 및 해임에 있어 자신에 관한 사항을 의결할 때
2. 자신과 법인의 이해가 상반되는 사항을 의결할 때

제28조(서면결의)①이사장은이사회에부의할사항중경미한사항또는긴급을요하는사항에관하여는이를서면으로의결할수있다.이경우에회장은 그 결과를 차기 이사회에 보고하여야 한다.
②제1항의서면의결사항에대하여제적이사과반수가이사회에부의할것을 요구하는 때에는 이사장은 이에 따라야 한다.


제6장 재산과 회계
제29조(재산의 구분) ① 법인의 재산은 다음과 같이 기본재산과 보통재산으로구분한다.
②기본재산은법인의목적사업수행에관계되는부동산또는동산으로서법인설립시그설립자가출연한재산과이사회에서기본재산으로정한재산으로 하며 그 목록은 별지1과 같다.
③ 보통재산은 기본재산 이외의 재산으로 한다.

제30조(재산의관리)①법인의기본재산을매도,증여,임대,교환하거나,담보제공또는용도등을변경하고자할때또는의무의부담이나권리를포기하고자 할 때는 총회의 의결을 거쳐야 한다.
② 기본재산의 변경에 관하여는 정관변경에 관한 규정을 준용한다.

제31조(재원) ① 법인의 유지 및 운영에 필요한 경비의 재원은 다음과 같다.
1. 회비
2. 정부 및 지방자치단체보조금
3. 각종 기부금
4. 기본재산으로부터 생기는 과실금
5. 기타
② 법인이 예산외의 채무부담을 하고자 할 때에는 총회의 의결을 거쳐야 한

제32조(회계년도) 법인의 회계연도는 정부의 회계연도에 따른다.

제33조(예산편성및결산)①법인은회계연도개시전에사업계획및예산안을 이사회의 의결을 거쳐 총회의 승인을 얻는다.
②법인은사업실적및결산내용을당해회계연도종료후2월이내에이사회의 의결을 거쳐 총회의 승인을 얻는다.

제34조(회계감사) 감사는 회계감사를 년2회 이상 실시하여야 한다.

제35조(업무보고)익년도의사업계획서및예산서와당해연도사업실적서및수지결산서는회계연도종료후2월이내에보건복지가족부장관에게보고하여야한다.이경우재산목록과업무현황및감사결과보고서도함께제출하여야 한다.

제36조(임원의보수)임원에대하여는보수를지급하지아니한다.다만,업무수행에 필요한 실비는 지급할 수 있다.


제7장 사무부서

제37조(사무국)①이사장의지시를받아법인의사무를처리하기위하여사무국을 둔다.
② 사무국의 조직 및 운영에 관한 사항은 이사회의 의결을 거쳐 별도로 정한
제8장 보 칙

제38조(정관변경)이정관을변경하고자할때에는총회에서재적회원과반수의출석과출석회원과반수의찬성으로의결하고다음각호의서류를첨부하여 보건복지가족부장관의 허가를 받아야 한다.
1. 변경사유서
2. 정관개정안(신?구대조표를 포함한다)
3. 정관의 변경에 관한 총회 또는 이사회회의록 등 관련서류
4.기본재산의처분에따른정관변경의경우에는처분의사유,처분재산의목록, 처분의 방법 등을 기재한 서류

제39조(해산)법인을해산하고자할때에는총회에서재적회원3분의2이상의 찬성으로 의결하여 보건복지가족부장관에게 신고하여야 한다.

제40조(잔여재산의처리)법인이해산된때의잔여재산은총회의의결을거쳐보건복지가족부장관의허가를얻어유사법인에기증하거나국가또는지방자치단체에 귀속한다.

제41조(청산종결의신고)청산인은법인의청산을종결한때에는민법제94조의규정에의하여그취지를등기하고청산종결신고서를보건복지가족부장관에게 제출한다.

제42조(준용규정)이정관에규정되지아니한사항은「민법」중사단법인에관한규정과「보건복지가족부및그소속청소관비영리법인의설립및감독에 관한 규칙」을 준용한다.

제43조(규칙제정)이정관이정한것외에법인의운영에관하여필요한사항은 이사회의 의결을 거쳐 규칙으로 정한다.


부 칙

제1조(시행일) 이 정관은 보건복지가족부장관이 허가한 날 부터 시행한다.